9月16日，“两区”建设新闻发布会举行国际人才服务保障全环节改革专场。发布会上，作为北京“两区”建设主阵地之一的朝阳区，晒出了“两区”建设两年来的成绩单。数据显示，两年来，朝阳区新设外资企业1133家；实际利用外资累计达98.1亿美元，同比增加34%；累计吸引合同外资220.7亿美元，是“两区”建设前同期的2.31倍；全区新认定15家跨国公司地区总部，全市第一，累计达到141家，占全市七成以上；辖区内外资金融机构近400家，占全市比重达2/3。“朝阳区将以更开放的姿态欢迎世界各地的创业者、投资者、企业家来投资兴业。”朝阳区副区长杨蓓蓓表示。

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引入“国家队”升级人才服务

据介绍，“两区”建设以来，朝阳区积极推进重点产业领域的扩大开放与先行先试，率先构建与国际先进规则相衔接的制度框架，围绕贸易、人才、资金、数据等要素跨境流动便利化，实现了一系列创新突破。

其中包括争取北京市离岸贸易创新发展试点相关政策，全力提升跨境结算便利化水平；加快建设全球争议解决中心，推动构建以高效快捷和平等磋商为特征的高标准争议解决制度体系等。

此外，朝阳区还落地了60个示范性、引领性项目。其中，中关村(000931)朝阳园成为北京市唯一入选地理信息服务出口基地的园区，中国（北京）人力资源服务产业园朝阳园成为北京市唯一入选人力资源服务出口基地的园区，三里屯太古里入选首批国家级旅游休闲街区。

值得关注的是，入选人力资源服务出口基地的中国（北京）人力资源服务产业园朝阳园，是北京市国家级人力资源服务产业园第三个分园，于不久前揭牌开园。

该园在朝阳区“两区”建设区域内设置人力资源产业园运营地址，依托产业园区在人力资源服务业发展上的平台载体作用，加快人力资源技术、服务等要素配置，推动以人力资源为核心的产业项目落地，为朝阳区“两区”建设的重点区域、重点行业、重点产业提供人力资源支撑。

“我们这个园区运营地址总面积8000余平方米，在2层设置了公共服务空间。”中国（北京）人力资源服务产业园朝阳园相关负责人向北京商报记者介绍，公共服务空间设置了16个服务窗口及1个VIP接待室，服务窗口主要提供社保税务、人事人才以及专业人力资源服务，为北京CBD区域及周边企业提供政务服务和专业化的人力资源服务。

破解经营信息不对称

吸引投资者离不开营商环境的优化。为了进一步主动靠前服务企业，提高精细化服务水平，中关村朝阳园管委会联合电子城(600658)高科创E+打造了朝阳区科技企业赋能站（以下简称“赋能站”）。赋能站基于从注册开办、孵化培育、加速成长到上市壮大等企业各阶段所需要的服务，采用“党建引领+政府主导+市场运作+共建共享”的方式，整合政务服务资源和专业服务资源，为企业提供全周期、全场景的一站式、陪伴式服务。

中关村科技园区朝阳园管委会副主任冯少静对北京商报记者表示，赋能站重点解决企业在经营发展过程中的信息不对称问题。“我们帮助企业了解产业政策，对接产业资源，加速企业的成长。还会举行人才、税法等多领域的讲座，协调专业的机构为高精尖产业提供服务。”

赋能站于2021年5月15日成立至今，通过赋能服务落地实施，切实帮助朝阳区属科技企业解决问题，加速发展，已经成为推动“两区”建设，赋能朝阳、赋能新产业的促进载体和平台。

目前赋能站已建设赋能站点2个，开展赋能活动11场，签署赋能服务包9个，协助落地朝阳区企业6家，触达企业700家，对接服务企业近千次，赋能站小程序一期开发完成并正式对外发布。

截至2021年底，赋能站走访了近30家重点赋能企业。其中包含参与“2021创客北京”朝阳区推选赛10强企业5家、朝阳园重点关注企业8家、其他重点维护企业10余家。

北京商报记者 方彬楠 实习记者 袁泽睿/文并摄